Кража в бюджетном учреждении

Главная Кража ос в бюджетном учреждении Кража ос в бюджетном учреждении Разновидности ущерба Списание госучреждением задолженности неплатежеспособных дебиторов нереальной ко взысканию дебиторской задолженности ". Для наблюдения за возможностью взыскания дебиторской задолженности в случае изменения имущественного положения должников ее учитывают на забалансовом счете 04 "Задолженность неплатежеспособных дебиторов" в течение срока возможного возобновления согласно законодательству Российской Федерации процедуры ее взыскания либо до поступления в указанный срок денежных средств на ее погашение абз. Однако при отсутствии оснований для возобновления процедуры взыскания задолженности, предусмотренных законодательством РФ, списанная с балансового учета учреждения задолженность к забалансовому учету не принимается абз. Коды аналитической группы подвида доходов бюджетов по видам доходов бюджетов, обязательных для применения всеми уровнями бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, утверждает Министерство финансов Российской Федерации п.

Please turn JavaScript on and reload the page.

Хищение в кассе бюджетного учреждения Хищение в кассе бюджетного учреждения Общие положения 1. Заработная плата работников Учреждения состоит из должностного оклада оклада , а также выплат стимулирующего и компенсационного характера.

Должностные оклады оклады работников Учреждения установлены в соответствии с приложением к настоящему Положению. К выплатам стимулирующего характера относятся: К выплатам компенсационного характера относятся доплаты: Работникам Учреждения может быть оказана материальная помощь в порядке, определенном настоящим Положением. Размеры должностных окладов окладов работников Учреждения индексируются в сроки и размерах, устанавливаемых Правительством Самарской области.

Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы директора Учреждения и среднемесячной заработной платы работников Учреждения, формируемых за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемых за календарный год далее - предельный уровень 1 , устанавливается в кратности 3,7. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы заместителей директора, главного бухгалтера Учреждения и среднемесячной заработной платы работников Учреждения, формируемых за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемых за календарный год далее - предельный уровень 2 , устанавливается в кратности 2,7.

Среднемесячная заработная плата директора, заместителей директора, главного бухгалтера и работников Учреждения в целях определения предельного уровня 1 и предельного уровня 2 рассчитывается в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.

Формирование фонда оплаты труда 2. При формировании фонда оплаты труда работников Учреждения предусматриваются следующие средства областного бюджета в расчете на год: Директор Учреждения вправе перераспределять средства фонда оплаты труда между выплатами, предусмотренными пунктом 2. Сложившаяся экономия по фонду оплаты труда направляется на осуществление выплат стимулирующего и компенсационного характера, материальной помощи в соответствии с настоящим Положением. Средства, поступающие в Учреждение от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, могут быть направлены на выплаты компенсационного и стимулирующего характера, оказание материальной помощи в соответствии с локальными нормативными актами Учреждения по согласованию с департаментом охоты и рыболовства Самарской области.

Порядок и условия выплаты ежемесячной надбавки за напряженность и специальный режим работы 3. Ежемесячная надбавка за напряженность и специальный режим работы устанавливается в целях материального стимулирования работников.

Для установления ежемесячной надбавки за напряженность и специальный режим работы используются следующие показатели: В течение текущего календарного года размер ежемесячной надбавки за напряженность и специальный режим работы работникам Учреждения может быть увеличен снижен или ее выплата прекращена полностью в зависимости от изменения показателей их работы в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации.

Работникам, впервые принятым на работу в Учреждение, ежемесячная надбавка за напряженность и специальный режим работы устанавливается не ранее чем через месяц со дня приема. Ежемесячная надбавка за напряженность и специальный режим работы выплачивается одновременно с должностным окладом окладом в порядке, установленном действующим законодательством. Порядок выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет 4. Ежемесячная надбавка за выслугу лет устанавливается в следующих размерах: Выплата ежемесячной надбавки за выслугу лет производится со дня возникновения у работника права на получение этой выплаты.

В стаж работы, дающий право на установление ежемесячной надбавки за выслугу лет, включается время работы в Учреждении, а также в организациях, правопреемником которых является Учреждение. На основании решения директора Учреждения в стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, могут засчитываться периоды замещения отдельных должностей руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы которых необходимы работнику для выполнения должностных трудовых обязанностей по занимаемой должности.

Периоды работы в указанных должностях в совокупности не должны превышать пять лет. Для определения размера ежемесячной надбавки за выслугу лет время работы, указанное в настоящем пункте, суммируется.

Ежемесячная надбавка за выслугу лет выплачивается одновременно с должностным окладом окладом в порядке, установленном действующим законодательством. Порядок выплаты надбавки за классность водителю автомобиля Водителям автомобилей устанавливается надбавка за классность: Порядок выплаты премий 6. Порядок выплаты премии по итогам работы месяц, год 6. Премирование работников по результатам работы производится в целях усиления их материальной заинтересованности в повышении качества выполняемых задач, уровня ответственности за порученную работу, а также в своевременном и добросовестном исполнении своих обязанностей.

Премирование работников Учреждения производится ежемесячно по результатам работы и зависит от выполнения следующих качественных показателей труда работников Учреждения: Основанием для начисления премии работнику Учреждения является приказ директора Учреждения. Размер премии по итогам работы за месяц может быть снижен или премия по итогам работы за месяц может быть не начислена при невыполнении работником качественных показателей труда либо в случае применения к работнику мер дисциплинарного взыскания, нарушения правил внутреннего трудового распорядка Учреждения, техники безопасности и противопожарной защиты, грубого нарушения требований охраны труда, невыполнения приказов, распоряжений уполномоченных должностных лиц и директора Учреждения.

Работникам, отработавшим неполный месяц, премия по итогам работы за месяц начисляется пропорционально отработанному времени. Премия по итогам работы за месяц начисляется на должностной оклад оклад без учета доплат и надбавок и максимальным размером не ограничивается.

Премия по итогам работы за месяц выплачивается одновременно с должностным окладом окладом в порядке, установленном действующим законодательством.

Премия по итогам работы за год выплачивается в конце года за выполнение плановых показателей государственного задания Учреждения, достижение показателей плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения. Размер премии по итогам работы за год устанавливается в процентном отношении к должностному окладу окладу или в абсолютном размере. Работникам Учреждения, поступившим на работу в текущем году, премия по итогам работы за год, размер которой определен в процентном отношении к должностному окладу окладу , выплачивается пропорционально отработанному времени.

Порядок выплаты единовременной премии 6. Единовременное премирование работников Учреждения может осуществляться: Размер единовременной премии работникам устанавливается приказом директора Учреждения. Единовременная премия начисляется на должностной оклад оклад без учета доплат и надбавок и максимальным размером не ограничивается.

На выплату единовременной премии направляются средства, полученные в результате экономии фонда оплаты труда. Выплаты компенсационного характера 7. При выполнении работ в условиях, отклоняющихся от нормальных, работникам Учреждения производятся выплаты компенсационного характера. Работникам, занятым на работах с вредными и иными особыми условиями труда, устанавливается доплата в размере до 12 процентов должностного оклада оклада. Конкретные размеры доплат работникам устанавливаются приказом директора Учреждения на основании проведенной в установленном действующим законодательством порядке аттестации рабочих мест по условиям труда и начисляются работникам за время фактической занятости на этих рабочих местах.

При совмещении профессий должностей , расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику устанавливается доплата в соответствии со статьями Доплата за работу в ночное время с Сверхурочная работа оплачивается в соответствии со статьей ТК РФ. Работа в выходные и нерабочие праздничные дни оплачивается в порядке, предусмотренном статьей ТК РФ.

Выплаты компенсационного характера начисляются на должностной оклад оклад без учета доплат и надбавок. Часовая ставка для определения размера выплат, установленных пунктами 7. Среднемесячная норма рабочего времени определяется путем деления нормы рабочего времени по производственному календарю на 12 количество месяцев.

Порядок единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска 8. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска далее - единовременная выплата работнику Учреждения производится один раз в год в размере одного должностного оклада оклада. Основанием для единовременной выплаты является заявление работника Учреждения.

При разделении ежегодного оплачиваемого отпуска на несколько частей единовременная выплата производится один раз. В случае если по каким-либо причинам в текущем календарном году ежегодный оплачиваемый отпуск работнику Учреждения не был предоставлен и или единовременная выплата не была произведена, то указанная выплата производится по заявлению работника Учреждения в конце текущего календарного года.

Размер единовременной выплаты во всех случаях определяется исходя из должностного оклада оклада , установленного на день выплаты. Работникам Учреждения, проработавшим неполный календарный год и не использовавшим ежегодный оплачиваемый отпуск, единовременная выплата производится пропорционально числу отработанных календарных месяцев в текущем календарном году.

При увольнении работника Учреждения, проработавшего неполный календарный год и не использовавшего ежегодный оплачиваемый отпуск, единовременная выплата производится пропорционально отработанному в календарном году периоду работы. Порядок выплаты материальной помощи 9.

Работникам Учреждения может быть выплачена материальная помощь в следующих случаях: Основанием для рассмотрения вопроса о предоставлении работнику материальной помощи является его заявление с приложением соответствующих документов.

Решение о выплате материальной помощи и ее конкретном размере принимается директором Учреждения. На выплату материальной помощи направляются средства, полученные в результате экономии фонда оплаты труда Учреждения. Особенности оплаты труда директора Учреждения в редакции Постановления Правительства Самарской области от 13 февраля г. Оплата труда директора Учреждения производится в порядке, определенном настоящим Положением, с учетом особенностей, установленных настоящим разделом.

Должностной оклад, размеры выплат стимулирующего, компенсационного характера и материальной помощи директору Учреждения устанавливаются приказом руководителя департамента охоты и рыболовства Самарской области. Отражение в учете недостачи в результате хищения В порядке текущей работы службы ВФК руководитель БУ утверждает график и план проверок, программу проверки. Результаты текущей работы должны фиксироваться документально, подтверждая, что ВФК БУ носит регулярный характер.

Поэтому даже если он организован в минимально допустимом объеме, в штате учреждения должен быть сотрудник, обязанный следить за полнотой и актуальностью документации.

Кадровое обеспечение ВФК. Однако на практике большинство фактов хищения устанавливают по итогам: Чаще всего мониторингом называется та же инвентаризация в порядках согласования распоряжения особо ценного движимого имущества ОЦДИ , утвержденных учредителями учреждений.

Данные порядки согласования являются основными документами, в соответствии с которыми строится алгоритм действий учреждения в случае обнаружения хищения, так как списание особо ценного имущества — один из способов распоряжения им.

Общие положения 1. К выплатам стимулирующего характера относятся: Учет недостачи ценного имущества Кража в магните worcome. За один день 6 магазинов!!! Кража основных средств: Как отразить в учете? Сильвестрова Т. Поводом для написания этой статьи послужили поступившие в редакцию письма с вопросами от наших читателей. В них были описаны следующие ситуации: Списание кражи в бюджетном учреждении Бухгалтерский учет в бюджетной сфере При проведении годовой плановой инвентаризации в бюджетном учреждении выявлена недостача основных средств.

Указанные основные средства особо ценное имущество числятся в учете по виду деятельности "4", часть из них полностью самортизированы, некоторые имеют остаточную стоимость. Согласно пояснениям материально ответственных лиц данные основные средства были украдены в декабре года.

Документами, подтверждающими проведение в году инвентаризации в связи с хищением или перед составлением годового отчета , бухгалтерия не располагает. Своевременно недостача в бухгалтерском учете бухгалтером учреждения не отражена.

Хищение в кассе бюджетного учреждения Дата публикации: В частности, выявлено, что кассир, пользуясь своим служебным положением, подделывал подписи представителей контрагентов покупателей и заказчиков и незаконно присваивал себе денежные средства. Плательщиками транспортного налога признаются бюджетные учреждения, на которых зарегистрированы транспортные средства, признаваемые объектом налогообложения.

Таким образом, регистрация транспортного средства, а не его фактическое использование ведет к возникновению обязанности по уплате этого налога. Согласно п. Причем в соответствии с налоговым законодательством ряд транспортных средств бюджетных учреждений не признается объектом налогообложения, а именно: Кража в бюджетном учреждении Аналитические материалы Традиционно новые формы финансовой отчетности были утверждены в последние дни декабря.

Поэтому фактически у бухгалтеров не осталось даже времени, чтобы их проанализировать и изучить. А Казначейство и Минфин с помощью бухгалтеров уже выявили некоторые неточности относительно увязки показателей, и мы уже на пороге новых изменений в только что утвержденные нормативно-правовые акты.

Как избежать?! Положение определяет правила списания основных средств в бюджетных учреждениях: Перед тем, как принять решение, ликвидационная комиссия должна: Осмотреть ОС. Оценить возможность и целесообразность восстановления и последующей эксплуатации.

Выявить виновных при списании до наступления даты полного износа. Оценить величину дохода или расхода от списания. Хищение в кассе бюджетного учреждения Разбираемся, насколько часто в розничной торговле работники оказываются замешанными в хищениях, и как компании могут это предотвратить. Бывший сотрудник сети магазинов DNS Александр Панов попал под суд за кражу 95 млн рублей у своего работодателя.

Панов в должности руководителя в департаменте маркетинга занимался оценкой эффективности маркетинговых бюджетов. Пользуясь служебным положением, он убедил поставщиков указывать в счетах завышенные цены на услуги и переводить эти деньги компаниям-посредникам, через которые обналичивал деньги.

Ситуация получила широкий резонанс из-за значительной суммы украденных средств. Однако хищения сотрудниками розничных компаний — не редкость. Какими документами следует оформить факт хищения кражи?

Разница между суммой ущерба и суммой фактического возмещения включается в состав внереализационных расходов и отражается по Дт Далее обратим внимание на разъяснения Минфина, которые представлены в Письме от В нем, в частности, сообщается, что Методические указания предусматривают участие материально ответственных лиц в проведении инвентаризации. Что делать, если выявлены факты хищения?

Хищение в кассе бюджетного учреждения

Хищение в кассе бюджетного учреждения Дата публикации: В частности, выявлено, что кассир, пользуясь своим служебным положением, подделывал подписи представителей контрагентов покупателей и заказчиков и незаконно присваивал себе денежные средства. По факту хищения было возбуждено уголовное дело, которое впоследствии было передано в суд. Как отразить в учете операции, связанные с хищением?

Кража в бюджетном учреждении

Поэтапная инструкция Существует следующий принятый алгоритм последовательного списания ОС: Формирование специальной комиссии — оно создается с целью осуществления различных процедур, связанных с ОС реализация, какие-либо иные альтернативы ; Подведение деятельности созданной комиссии — создание специальных документальных актов, на основании которых формируется необходимое списание ОС. Документальный акт списания должен отражать следующие моменты: Текущая дата ввода в эксплуатацию производственного объекта; Точная дата поступления технического объекта на предприятие; Точная стоимость технического объекта — первоначальная, прошедшая переоценку; Сумма для начисления на износ объекта; Предположительный срок эксплуатации; Фактический срок технического использования; Текущие основания для проведения списания ОС. Если основные средства списываются по причине возникновения определенной ЧС, то к основной документации требуется прикрепление дополнительного акта, где будет отражена подробная информация о текущем происшествии, размеры этих действий. Если произошло хищение, был нанесен определенный ущерб предприятию, то нужно предоставить копию о возбужденном уголовном деле либо документацию о принятии определенных мер по защите личных интересов учреждения и возмещению нанесенного урона; а также скопированный приказ в отношении виновных лиц, копия важной справки о необходимом возмещении причиненного ущерба лицами, призванными виновными в совершении определенного хищения. Чтобы получить согласие на списание какого-либо имущества БУ у распорядителя бюджетных средств, нужно создавать специальную комиссию, предоставить распорядителям документально подтвержденную необходимость списания имущества. Сформированная комиссия выполняет следующие функции: Проведение полной инвентаризации имеющегося имущества; Осуществление подробного осмотра имущества; Установление конкретных причин для выполнения списания; Оценивает дальнейшую экономическую целесообразность использования имущества; В итоге составляет официальный акт списания средств. По итогам своей продуктивной работы специальная комиссия оформляет подробный протокол, к которому добавляются акты инвентаризации оценки технического состояния, акты на списание и иные важные документы. При списании автомобиля может потребоваться оценочное заключение работников ГАИ. Поводом для списания ОС с бухгалтерского учета служит ведомость дефектов. Списание представляет собой итоговую хозяйственную операцию при постоянном использовании объекта ОС, она включает в себя следующие действия: Тщательная диагностика текущего технического состояния каждой единицы, находящейся на балансе ОС; Оформление нужной регламентирующей документации; Получение соответствующего разрешения на списания у официального собственника; Проведение демонтажа и разборки техники; Проведение утилизации и процесса списания с основного балансового учета.

Списание кражи в бюджетном учреждении

За один день 6 магазинов!!! Кража основных средств: от документального оформления до учета Документальное подтверждение потребности списания ОС, основанием для этого может послужить официальное заключение комиссии; Точное формулирование действий исполнительных органов предприятия; Подпись главного руководителя; На практике допускаются небольшие отклонения от предложенного алгоритма составления приказа. Поэтапная инструкция Существует следующий принятый алгоритм последовательного списания ОС: Формирование специальной комиссии — оно создается с целью осуществления различных процедур, связанных с ОС реализация, какие-либо иные альтернативы ; Подведение деятельности созданной комиссии — создание специальных документальных актов, на основании которых формируется необходимое списание ОС. Документальный акт списания должен отражать следующие моменты: Текущая дата ввода в эксплуатацию производственного объекта; Точная дата поступления технического объекта на предприятие; Точная стоимость технического объекта — первоначальная, прошедшая переоценку; Сумма для начисления на износ объекта; Предположительный срок эксплуатации; Фактический срок технического использования; Текущие основания для проведения списания ОС. Если основные средства списываются по причине возникновения определенной ЧС, то к основной документации требуется прикрепление дополнительного акта, где будет отражена подробная информация о текущем происшествии, размеры этих действий.

Полезное видео:

Списание кражи

Бухгалтерские и юридические услуги Как отразить в бухучете кражу на предприятии В ходе деятельности предприятия нередко происходит хищение товаров. Особенно часто эта неприятность случается в торговых организациях. Нужно ли восстанавливать НДС? О том как решать эти и другие вопросы и пойдет речь. На торговых предприятиях, особенно в которых товар находится в свободном доступе, факт краж неизбежный.

Кража в бюджетном учреждении

Какими документами следует оформить факт хищения кражи? Подлежит ли списанию с учета украденное имущество? Ответим на эти и другие вопросы в статье. Что понимается под хищением? В соответствии со ст. Нормы данной статьи квалифицируют хищение как уголовное преступление, за которое установлена уголовная ответственность. Если хищение совершено в мелких размерах до 1 руб.

В ходе проведения контрольного мероприятия по проверке кассовых документов в бюджетном учреждении обнаружен их подлог. В федеральном .

Организация бухучета в бюджетних учреждениях

За один день 6 магазинов!!! Кража основных средств: от документального оформления до учета Возмещение ущерба. Как отразить в учете?

Учет недостачи ОС по причине кражи

Списание кражи в бюджетном учреждении Оформление кражи наличных денежных средств из кассы организации Что можно сделать на практике: Шаг 1. Вызывайте милицию Если на предприятии обнаружена кража, важно зафиксировать этот факт. То есть надо немедленно вызвать милицию. Представители правоохранительных органов осмотрят место преступления. Шаг 2.

В федеральном государственном бюджетном учреждении в рамках приносящей доход В году произошла кража комплектующих. В ходе проведения.

Списание кражи в бюджетных учреждениях

В наиболее общем виде это упорядочение, настройка определенной системы. Организация предусматривает достижение и сохранение состояния определенной упорядоченности элементов. Однако вопросам организации бухгалтерского учета посвящен разд. Основы организации бухучета Рациональная организация бухучета основывается на применении, в первую очередь, общепринятых предпосылок, а именно: изучение структуры учреждения, организации его деятельности; организация учетного аппарата и труда учетных работников; организация учетного процесса определение объема учетных работ ; организация совершенного владения главным бухгалтером и работниками бухгалтерской службы действующей законодательной базой по вопросам ведения бухгалтерского учета.

Уголовная ответственность за хищение бюджетных средств. Как списать нереальную к взысканию дебиторскую задолженность Возмещение ущерба. Как отразить в учете? Сильвестрова Т. Поводом для написания этой статьи послужили поступившие в редакцию письма с вопросами от наших читателей. В них были описаны следующие ситуации: В ДОШ была совершена кража сейфа с деньгами. По истечении нескольких дней после подачи заявления о краже в милицию оперативно-розыскная группа обнаружила сломанный сейф без денег. Какими должны быть действия ДОШ в данной ситуации как списать исполненный сейф и украденные денежные средства? Читатели библиотек школ и вузов теряют получаемую из библиотеки литературу.

Наверх